為(wei)了及時、真實的(de)掌握勞(lao)務(wu)人(ren)員情況，采用勞(lao)務(wu)人(ren)員檔(dang)案(an)統一管理模式。關于勞(lao)務(wu)人(ren)員檔(dang)案(an)的(de)管理主要內容有：

（1） 及時為勞(lao)務人(ren)員(yuan)辦理人(ren)事檔案(an)接(jie)轉手續；

（2） 及時為新招聘(pin)勞務(wu)人員辦理(li)招工備案手(shou)續(xu)；

（3） 受委托協助辦理(li)各種用工(gong)所(suo)需證件(jian)；

（4） 按規(gui)定代辦有關檔案材料(liao)證明(ming)(ming)手續（結婚證明(ming)(ming)、學歷證明(ming)(ming)等），存檔期間計算工齡(ling)等；

（5） 派遣協議到(dao)期，根(gen)據用工單(dan)位和勞務人員要求，代辦檔(dang)案續存(cun)或(huo)轉(zhuan)移(yi)。